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                                        【经济日报】加强科技人才队伍建设 中国电科颁发2020年度科技奖
                                        来源:新闻中心
                                        发布时间:2021年02月05日 编辑:王雪姣

                                          

                                          近日,中国电科在2021年度工作会议上公布了其2020年度科技奖获奖名单,包括2020年度十大科技进展、十大创新产品、十大创新团队、十大科技领军人才、十大青年拔尖人才等奖项,同时给予获奖领军人才、青年拔尖人才100万元科研经费支持。

                                          据悉,从2004年起,中国电科就开始评选集团公司科技进步奖、技术发明奖、专利金奖等奖项。2016年,中国电科还特别将科技人才的表彰和选拔列★入章程,追加对十大科技进展的评选及当年对科技创新做出突出贡献的创新团队、科技领军人才和青年拔尖人才的评选。

                                          中国ζ电科有关负责人表示,作为国家〗战略科技力量,近年来中国电科高度重视科技人才队伍建设,在建立健全院士、首席科学家领军人才队伍与青年骨干核心人才队伍的同时,着力ζ 建设完善的人才培养机制,并加大对科技人才的支持力度,通过工资总额单列、超额利润分享、分红激励等』方式,为科技创新、自主可控、关键核心技术攻关等领域的核心和骨干人才提供精准激励。同时,对获得国家科技奖项的单位给予2亿元工资总ㄨ额奖励,充分给予科技人才更大【的技术路线决定权、经费使用权和成果转化自主权。

                                          为确保选拔出的人才具有典型代表意义,中国电科严格规范选拔流程。先期由总部「相关部门牵头对候选人或团队进行条件和资料审核,确定有效候选对象,并组织相关领域集团内外技术专家开展评选,产生建议名单,严格把控上榜质量;后期组建一▆批以王小谟等十余名院士为成员的专家评审团,从创新能力与水平、学术影响与贡献、团队建设水平╲、持续发展能力及后续科研项目开展情况等方面进行终审评选,将科研诚信创新能力、发展潜力作为遴选的主要条件,确保选拔出人才的高质量和高水准。

                                          据悉,下一步中国电科将持续发挥创新№主体作用,深入实施自主创新、协同创新和融合创新,抓好技术创新能力提升、人才和机制◆关键支撑,持续完善创新激励和科技评价机制,树立以质量、贡献、绩效为核心的科技人才评价导向,激发广大□科研人员创新创造活力,为国家安全和国民经济发展重点领域源源ω 不断地提供人才支撑。

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